來源：河北日報發布時間：2016-10-31 08:29:05
????建立巡察組62個，配備專職巡察干部198人，實現了市縣鄉巡察組織縱向全鏈接
????近年來，衡水市借鑒巡視工作做法，推行巡察監督覆蓋到村，不斷深化和完善工作路徑和方法，打通黨內監督“最后一公里”，進一步匡正基層風紀。
????該市將健全完善巡察工作組織機構作為推動落實的基礎保障。市縣兩級均成立了巡察工作辦公室，共建立巡察組62個，配備專職巡察干部198人，實現了市縣鄉巡察組織縱向全鏈接。同時，從組織、紀檢、財政、審計等部門遴選業務尖子建立起150人的巡察人才庫，根據工作需要，各巡察組合理調配。
????同時，該市對巡察范圍也是精心確定，力求巡察監督無縫對接、全覆蓋。市級巡察除市直各部門單位外，將市管干部任“一把手”的縣（市、區）直部門也納入巡察范圍，并且避免與省委巡視覆蓋范圍重合，做到精準對接不交叉。縣級巡察全面覆蓋鄉鎮和縣（市、區）直部門單位黨組織領導班子。并要求縣（市、區）下延一級，巡察監督向鄉鎮基層站所負責人、部門關鍵崗位中層干部，以及鄉鎮的重點村進行下延。
????該市始終堅持問題導向，專項巡察牢牢盯住重點人、重點事和重點問題這些“關鍵少數”。巡察對象重點選擇項目建設多、資金流量大、群眾關注度高的單位，巡察內容聚焦土地出讓、工程項目、財政專項資金等，社會關注、群眾反映多的問題也是巡察的重點。目前，衡水市縣兩級共對81個市直部門、462個縣（市、區）直部門、103個鄉鎮和352個行政村開展了巡察，發現問題及問題線索4721個，督促制定完善制度210多項；廉政約談1948人次，誡勉談話58人，組織處理190人，給予黨政紀處分747人，移交司法機關9人。
????今年5月初，衡水市委5個巡察組對10個市直單位開展的新一輪巡察中，每個巡察組分別進駐2個職能相近的單位，實行“一托二”巡察。此外，該市還探索了交叉聯動巡察、下沉一級巡察等多種方式，有效破除了人情干擾，實現了信息共享，顯著提升了巡察監督的實效性。隨著巡察工作不斷深入，該市還積極探索向第三方“購買服務”的工作模式，他們從會計事務所聘請專業人員，對被巡察單位的財務賬目或專項資金進行審核，有效提高了發現問題的能力，解決了專業能力不足的問題。
????該市還始終在“件件有著落，事事有回音”上聚焦發力，對于個性問題，堅持“邊巡察、邊整改、邊移交、邊審查”。各巡察組對整改工作進行全過程跟蹤督辦，對整改不力或整改滯后的進行重點督辦。在問題處置上，馬上能解決的問題，責成被巡察單位立行立改；屬于違規違紀的線索，同步轉交紀檢監察機關；需組織處理的，同步移交組織部門。同時，該市打破“被巡察單位由哪個巡察組巡察就由哪個巡察組回訪”的固定模式，巡察組對被巡察單位進行交叉回訪，對照巡察反饋意見嚴格核實整改落實情況，有力地強化了回訪工作效果。
????對于普遍問題，及時開展專項治理。全市范圍內先后開展了“村官腐敗”專項治理、醫保新農合資金專項治理、車管領域專項行動等多個專項清理整治活動。（記者馬路 通訊員王娜、仝連茂）