來源：河北省紀委監察廳網站發布時間：2017-01-15 07:55:31
????2016年以來，滄州市紀委監察局圍繞強化監督執紀問責、防止作風問題反彈和建立作風建設長效機制的目標方向，以認真貫徹落實中央八項規定精神為重點，狠剎“四風”，抓早抓小、抓長抓常，健全制度規定，嚴格監督執紀，嚴肅追責問責，全力推進黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。
????監督執紀——敢于創新，一招不讓，織密明察暗訪新“天網”
????滄州市紀委監察局創新實踐監督檢查新模式、新方法，持續發力加壓，強力營造狠剎“四風”的高壓態勢。利用稅務、財政、審計等職能部門財務審查業務優勢，加強與其業務互聯、信息互通，深挖細查“化整為零、秘密掛賬、調換科目、變相報銷”等違規違紀行為，形成立體圍剿“四風”的強大合力。打破地域和部門界限，建立完善縣（市、區）之間和市直部門之間交叉互查機制，統一組織安排、調度指揮，當日發現問題當日上報。在今年“五一”、國慶等節日期間組織的多次大型互查效果明顯，發現問題數量和查實率都有較大提升。今年年初，從市直部門紀檢組抽調業務骨干組建查糾“四風”工作隊，采取隨機游擊、現場突擊、點穴細查、常殺回馬槍等形式，專職開展了20多次明察暗訪活動。為使查處的違反中央八項規定精神和“四風”問題達到最大的警示效果，市、縣紀委都建立了在新聞媒體定期通報制度。今年以來，市、縣紀委已通報曝光典型問題25批次125件147人。
????追責問責——敢于碰硬，動輒則咎，保持正風肅紀新態勢
????建立“層層傳導壓力、下沉一級發現問題、上升一級督辦問題”的工作機制，督導各縣（市、區）和市直部門主動出擊查處問題并及時上報成為常態，市紀委對重點問題掛賬督辦。每月對查處的違反中央八項規定精神問題進行排名，對落后單位及時下達紀律檢查建議書。今年對3個落后單位下達了紀律檢查建議書并對主要負責人進行約談。對中央紀委和省紀委交辦、市本級信訪受理的問題線索按干部管理權限分類，市管干部或重點科級干部問題線索由市紀委組織精干力量直接查辦，其他干部問題線索以督辦函形式下發相關紀委（紀檢組），明確目標要求，隨時跟蹤指導，督辦查處問責到位。從嚴落實“兩個責任”。對查處的每個問題，在從嚴處分當事人的同時，還視情況對相關責任人嚴格落實“兩個責任”。今年以來，共對負有黨委（黨組）主體責任和紀委（紀檢組）監督責任的36名相關責任人進行了追責問責，全部給予了黨政紀處分。
????制度建設——敢于立規，著眼長效，扎緊標本兼治新籠子
????起草出臺一系列規章制度，為監督執紀問責制定了規范的量紀標準和問責依據。配合市委、市政府起草了《<貫徹落實中央“八項規定”精神的實施辦法>督促檢查工作方案》和《關于建立健全貫徹執行中央八項規定精神長效機制的實施意見》，牽頭起草了《關于深入貫徹落實中央“八項規定”精神進一步規范全市公務接待、公車管理、公務外出行為的暫行規定》《關于進一步嚴禁領導干部大操大辦婚喪喜慶等事宜的通知》《關于進一步規范公務用車管理使用的通知》《關于進一步做好公務用車制度改革留用車輛涂裝等相關工作的通知》等制度規定。
????換屆監督——敢于亮劍，嚴核細查，營造風清氣正新氛圍
????嚴格落實“凡提必核”要求。市紀委監察局對涉及換屆的470名市管干部和534名鄉鎮黨政正職及科級后備干部逐人輪番篩查，確保無一例“帶病”干部被提名、提拔。制定了《關于學習貫徹<兩個通知>精神加強換屆風氣監督的通知》，明確了換屆風氣監督的教育、監督、核查、問責等主要措施，切實維護換屆風清氣正。抽調骨干力量和市委組織部組成4個換屆工作巡回督查組，由縣（處）級領導干部帶隊，分區劃片，對16個縣（市、區）換屆紀律督查工作進行輪回檢查。與市委組織部和市直有關部門，組成16個考察組，對16個縣（市、區）開展一對一考察工作，嚴格落實承諾制度，向每名涉及換屆的市管干部發送《嚴肅換屆紀律提醒函》，并全部簽訂《嚴肅換屆紀律承諾書》。（滄州市紀委）
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