來(lái)源：中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)發(fā)布時(shí)間：2017-05-27 08:49:00
????近日，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)原黨委副書(shū)記、司令員劉新齊因嚴(yán)重違紀(jì)被開(kāi)除黨籍，降為正處級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。在案情通報(bào)中，其違紀(jì)的一個(gè)方面是“違反組織紀(jì)律，違規(guī)選拔任用干部”。此前，天津港（集團(tuán)）有限公司原黨委書(shū)記于汝民被開(kāi)除黨籍，案情中也涉及“違反組織紀(jì)律，違規(guī)提拔、調(diào)整干部”。
????堅(jiān)持正確的選人用人導(dǎo)向，是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的組織保證。從信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn)，到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒的“四有”要求，黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央對(duì)選什么樣的人、堅(jiān)持什么樣的用人導(dǎo)向、用什么辦法選人等重大問(wèn)題進(jìn)行了深刻闡釋，作出一系列改革部署。正是得益于堅(jiān)持正確的選人用人導(dǎo)向，一大批德才兼?zhèn)涞母刹棵摲f而出，黨和人民的事業(yè)發(fā)展受益良多。
????但也要看到，因?yàn)闅v史存量和個(gè)人覺(jué)悟等原因，在個(gè)別地方、個(gè)別單位，違反組織紀(jì)律，違規(guī)提拔、調(diào)整干部等問(wèn)題還不同程度存在。與之相伴隨的，還有拉幫結(jié)派、山頭主義、團(tuán)團(tuán)伙伙等不正之風(fēng)，權(quán)錢交易、權(quán)色交易等違紀(jì)違法行為。選人用人是黨內(nèi)風(fēng)氣的風(fēng)向標(biāo)，只有嚴(yán)肅組織紀(jì)律，選對(duì)人用好人，才能從根本上營(yíng)造良好的政治生態(tài)。
????“對(duì)違反組織人事紀(jì)律的堅(jiān)決不放過(guò)，對(duì)跑官要官、買官賣官的決不姑息。”黨的十八大以來(lái)，中央紀(jì)委認(rèn)真排查梳理中管干部問(wèn)題線索，防止干部“帶病提名”“帶病提拔”；中央組織部結(jié)合巡視開(kāi)展選人用人工作專項(xiàng)檢查，全面推行干部人事檔案任前審核制度；修訂《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，選人用人程序設(shè)計(jì)不斷完善，責(zé)任追究制度形成威懾。
????領(lǐng)導(dǎo)干部肩負(fù)全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，一項(xiàng)重要內(nèi)容就是嚴(yán)明組織紀(jì)律，嚴(yán)把選人用人風(fēng)氣關(guān)、程序關(guān)、質(zhì)量關(guān)，確保清廉有為的干部受尊重、受重用。尤其是一把手，切莫搞一錘定音、大權(quán)在握，把選人用人變成自己說(shuō)了算、組織看著辦的“獨(dú)角戲”。試看那些涉案落馬的領(lǐng)導(dǎo)干部，置組織紀(jì)律于不顧，任人唯親、用人唯利，不啻給自己的仕途和黨內(nèi)政治生態(tài)埋下“炸彈”。
????“任賢使能，天下之公義。”好干部是“管”出來(lái)的，也是“選”出來(lái)的。當(dāng)前，從十九大代表選舉到各級(jí)黨委、人大、政府、政協(xié)的換屆工作，選出忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮么怼⒑酶刹浚梢哉f(shuō)是此輪換屆選舉工作“最大的政治”。嚴(yán)明換屆紀(jì)律，嚴(yán)肅選人用人風(fēng)氣，定能激發(fā)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)積極性，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。（華寧）