來(lái)源：河北日?qǐng)?bào)發(fā)布時(shí)間：2017-12-15 08:51:45
????日前，中捷產(chǎn)業(yè)園區(qū)決定，從12月10日起到2020年底，在全區(qū)開展重點(diǎn)工作大督察。督察突出目標(biāo)導(dǎo)向和問(wèn)題導(dǎo)向，加強(qiáng)督察力度和追責(zé)問(wèn)責(zé)，促進(jìn)各級(jí)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、勇于擔(dān)當(dāng)、干事創(chuàng)業(yè)、奮勇?tīng)?zhēng)先，確保習(xí)近平總書記對(duì)河北工作重要指示和黨中央決策部署落地見(jiàn)效，確保上級(jí)政府及園區(qū)各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)圓滿完成，確保人民群眾反映的突出問(wèn)題得到及時(shí)有效解決，確保建設(shè)“千億產(chǎn)出、百億財(cái)政”美麗中捷取得新成效。
????中捷產(chǎn)業(yè)園區(qū)黨委書記、管委會(huì)主任熊俊杰表示，這次大督察是一次契機(jī)，是轉(zhuǎn)變作風(fēng)、優(yōu)化落實(shí)、搶抓成效的重要途徑。中捷將利用這次機(jī)會(huì)，以督察來(lái)解問(wèn)題、樹新風(fēng)、求突破、促發(fā)展，通過(guò)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)督察舉措，強(qiáng)化整改問(wèn)責(zé)，把園區(qū)發(fā)展中的問(wèn)題和不足都找出來(lái)、解決好，用最快的速度、最好的效果落實(shí)上級(jí)、本級(jí)的各項(xiàng)工作，抓好“一帶一路”、環(huán)渤海經(jīng)濟(jì)圈等區(qū)位政策優(yōu)勢(shì)，緊緊圍繞全面建成小康社會(huì)奮斗目標(biāo)，趁勢(shì)而為，讓園區(qū)發(fā)展再上新高。
????從12月10日起到2020年底，園區(qū)黨委、管委會(huì)組織專門督察組，對(duì)園區(qū)各部門、各單位落實(shí)省、滄州市、渤海新區(qū)、園區(qū)重點(diǎn)工作情況，開展持續(xù)督察。突出對(duì)學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神情況的督察；突出對(duì)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對(duì)河北工作重要批示指示精神情況的督察；突出對(duì)園區(qū)黨委、管委會(huì)貫徹省委、省政府，滄州市委、市政府，渤海新區(qū)黨工委、管委會(huì)重大決策、安排部署的重點(diǎn)工作落實(shí)情況的督察。
????其中，2017年年底前，圍繞全面完成年初既定各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)開展督察。重點(diǎn)抓好環(huán)境污染防治和生態(tài)修復(fù)、項(xiàng)目建設(shè)、城市建設(shè)、城鄉(xiāng)環(huán)境整治、市場(chǎng)主體培育、營(yíng)商環(huán)境、安全生產(chǎn)、社會(huì)穩(wěn)定、深化改革、法治建設(shè)、食品藥品安全等重點(diǎn)工作落實(shí)情況的督察。此外，根據(jù)省、市、新區(qū)、園區(qū)中心工作和具體要求，適時(shí)對(duì)年度和階段性督察重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整完善。根據(jù)上級(jí)督察協(xié)調(diào)小組、督察組及園區(qū)黨委、管委會(huì)要求，對(duì)單項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)行集中督察。
????在督察中，園區(qū)將緊緊圍繞推動(dòng)落實(shí)，不斷改進(jìn)方式方法，確保督出成果、取得實(shí)效。突出明察暗訪。針對(duì)重點(diǎn)督察內(nèi)容，采取不打招呼、不予陪同、不事先通知、不提前踩點(diǎn)等方式，隨機(jī)深入一線，深入科室、村、隊(duì)、社區(qū)，廣泛直接接觸人民群眾和基層工作人員，下沉基層了解真實(shí)情況，真正掌握工作進(jìn)展、工作難點(diǎn)、干部群眾的反映訴求等情況，真督實(shí)查。
????堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向。重點(diǎn)抓住工作不落實(shí)、落實(shí)不到位的問(wèn)題，靶向性開展督察。及時(shí)研判重點(diǎn)工作推進(jìn)落實(shí)中的難點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，找出不落實(shí)、落實(shí)不到位的癥結(jié)和根源。針對(duì)督察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和苗頭，及時(shí)與部門領(lǐng)導(dǎo)溝通，提出解決的對(duì)策、措施和辦法，不替代部門職能，不直接處理群眾反映的問(wèn)題和信訪件，轉(zhuǎn)交信訪部門落實(shí)、反饋。
????發(fā)現(xiàn)先進(jìn)典型。圍繞各項(xiàng)重點(diǎn)工作，注意發(fā)現(xiàn)先進(jìn)典型和新辦法、新機(jī)制，特別是對(duì)那些好經(jīng)驗(yàn)、好做法，及時(shí)總結(jié)上報(bào)。采取多種方式在全區(qū)推廣學(xué)習(xí)，發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，形成先進(jìn)帶后進(jìn)、比學(xué)趕幫超的新局面。
????勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任。以政治擔(dān)當(dāng)撲下身子督察，以政治責(zé)任深入一線督察。始終保持求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，敢于動(dòng)真碰硬，查認(rèn)識(shí)、查責(zé)任、查作風(fēng)，面對(duì)不落實(shí)、落實(shí)不到位的，不懼權(quán)力、不徇私情，唯求落實(shí)。從小處入手、從細(xì)處著眼，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、嚴(yán)于剖析問(wèn)題，堅(jiān)持原則、堅(jiān)定立場(chǎng)，客觀真實(shí)反映情況，確保督察工作扎實(shí)有效。
????加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)。督察組參加或列席園區(qū)研究部署重點(diǎn)工作的相關(guān)會(huì)議，了解工作動(dòng)態(tài)，掌握工作部署。加強(qiáng)與負(fù)責(zé)安排全區(qū)重點(diǎn)工作的相關(guān)部門聯(lián)系，了解有關(guān)情況，研究解決問(wèn)題措施，必要時(shí)向園區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。督察組要處理好與相關(guān)部門行政管理和業(yè)務(wù)督導(dǎo)的關(guān)系，既不能替代各部門應(yīng)履行的職責(zé)任務(wù)，又要防止督察過(guò)多、過(guò)濫。
????著眼強(qiáng)化督察問(wèn)責(zé)，督察組及時(shí)匯總梳理督察情況，形成問(wèn)題清單、整改清單、責(zé)任清單，及時(shí)向有關(guān)部門交辦，限期整改落實(shí)。根據(jù)最終工作進(jìn)展和成效，形成效果清單、建立工作臺(tái)賬。每季度形成反映督察情況的問(wèn)題清單以及交辦整改后的工作成效，綜合匯總后上報(bào)全區(qū)大督察協(xié)調(diào)小組，同時(shí)向各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人反饋。倒排落后典型，每半年對(duì)各項(xiàng)落實(shí)情況進(jìn)行排隊(duì)，倒排兩個(gè)責(zé)任落實(shí)不到位、工作推動(dòng)不到位、問(wèn)題解決不到位的典型，由督察組提出明確問(wèn)責(zé)意見(jiàn)，報(bào)告全區(qū)大督察協(xié)調(diào)小組，同時(shí)反饋各部門主要負(fù)責(zé)人。對(duì)不作為、亂作為、慢作為的行為，督察組設(shè)立舉報(bào)平臺(tái)，并及時(shí)將舉報(bào)方式在相關(guān)媒體上進(jìn)行公示。
????對(duì)重點(diǎn)工作不落實(shí)問(wèn)題較嚴(yán)重的，督察組可直接約談相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)責(zé)任人，指出其存在的問(wèn)題和應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任，提出嚴(yán)肅批評(píng)。對(duì)約談后仍未整改到位、造成嚴(yán)重后果的，發(fā)送警告函，敦促其認(rèn)真對(duì)待存在問(wèn)題，立即采取有效措施限期整改到位。對(duì)于不作為、亂作為、慢作為等反面典型，督察組將上報(bào)全區(qū)大督察協(xié)調(diào)小組，并研究落實(shí)問(wèn)責(zé)處理建議。
????此外，把重點(diǎn)工作督察落實(shí)情況作為平時(shí)考核過(guò)程評(píng)估的重要內(nèi)容，作為園區(qū)黨委、管委會(huì)對(duì)各部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度綜合考核的重要依據(jù)。把激勵(lì)、獎(jiǎng)懲和倒逼機(jī)制結(jié)合起來(lái)，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，各部門主要負(fù)責(zé)人是第一責(zé)任人，分管負(fù)責(zé)人是直接責(zé)任人。對(duì)真抓實(shí)干、承擔(dān)的重點(diǎn)工作指標(biāo)年終綜合考核位居全區(qū)前3名的部門，優(yōu)先推薦其領(lǐng)導(dǎo)班子和相關(guān)責(zé)任人評(píng)先評(píng)優(yōu)；對(duì)落實(shí)責(zé)任不力、承擔(dān)的重點(diǎn)工作指標(biāo)年終綜合考核列入全區(qū)后3位的部門，取消其領(lǐng)導(dǎo)班子和相關(guān)責(zé)任人當(dāng)年評(píng)先評(píng)優(yōu)資格，視情況減發(fā)、停發(fā)相關(guān)責(zé)任人當(dāng)年目標(biāo)績(jī)效管理獎(jiǎng)和精神文明獎(jiǎng)。對(duì)連續(xù)兩年、連續(xù)3年年終綜合考核列入全區(qū)后3位的部門，由園區(qū)大督察協(xié)調(diào)小組拿出具體問(wèn)責(zé)意見(jiàn)，報(bào)園區(qū)黨委、管委會(huì)研究，情節(jié)嚴(yán)重的同時(shí)報(bào)上級(jí)大督察協(xié)調(diào)小組。 （記者戴紹志）