來源：河北省紀委監察廳網站發布時間：2018-01-25 10:00:08
承德:“黨建+培訓”早預熱 雙管齊下促融合
????“身處新環境新崗位，也面臨著新任務新要求，但反腐初心不能改，懲貪的使命不會變?！?月22日，承德市召開深化國家監察體制改革試點工作擬擬轉隸人員見面會，市檢察院擬轉隸人員王剛，代表27名擬轉隸人員表態時說到。
????會后，擬轉隸人員全部入駐新辦公場所，成立臨時黨支部，接受集中培訓。
????“改革推進到哪一步，思想政治工作就跟進到哪一步！”該市紀委相關負責人說。該市“黨建+培訓”雙管齊下，推動擬轉隸人員在思想、工作、作風上深度融合，為監察委員會的正式成立預熱升溫、做足功課。
????以黨建促融合，成立擬轉隸人員臨時黨支部，明確了臨時黨支部書記、副書記等，把擬轉隸人員的思想政治工作分配到臨時黨支部，發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，嚴格落實“三會一課”制度，積極開展學習黨章、重溫入黨誓詞、主題黨日等活動，確保轉隸期間思想不亂、隊伍不散、工作不斷。
????以培訓促融合，開展專題集中培訓。此次培訓制定了詳細的學習培訓方案，從即日開始到監察委員會成立后結束。分兩個階段進行，第一階段突出政治理論學習，重點學習黨的十九大精神、中央紀委和省紀委全會精神，更好地指導和推動紀檢監察工作；第二階段強化業務知識學習，紀檢干部重點學法律，擬轉隸人員重點學紀律，補齊短板，加快融合，發揮“1+1>2”的作用。
????為進一步增強培訓實效，該市豐富學習形式，明確“七學”舉措。領導帶頭引領學。相關領導先學一步、深學一層，并結合學習體會授課。專家輔導深入學。邀請法院、檢察院相關室辦負責人和法律方面專家進行集中授課，提高運用法治思維和法治方式反腐敗的能力。業務骨干指導學。挑選紀檢干部和檢察院擬轉隸人員中的業務骨干，分別就執紀和執法工作進行專題授課，讓全體人員更好地熟悉職能、了解業務、掌握程序。集中研討交流學。紀檢干部和擬轉隸人員一起交流工作體會，取長補短，分享經驗，拉近距離、凝聚合力。典型案例剖析學。通過對典型案例進行系統剖析，講解辦案技巧，傳授辦案方法。激發興趣自主學。向全體擬轉隸人員發放學習資料，并制定學習計劃，要求撰寫心得體會。綜合測試促進學。培訓結束后，將對全體擬轉隸人員進行集中測試，以此檢驗學習效果、促進學習入心入腦，為高質量開展工作打下堅實基礎。（承德市紀委）
保定:召開深化國家監察體制改革試點工作轉隸大會
????1月22日，保定市召開深化國家監察體制改革試點工作轉隸人員大會，標志著改革試點工作邁出了關鍵一步。
????會議要求，轉隸人員要重整行裝再出發，正確對待崗位變化和個人得失，堅決服從組織安排，以積極的心態認同改革、擁護改革，以務實的行動支持改革、參與改革，盡快適應改革后的工作機制和工作流程，在新的工作崗位上創造新佳績。
????會議強調，要聚指成拳，取長補短，推進理念、工作、感情深度融合，實現“1+1>2”的效果。要轉變傳統思維模式，注重從政治高度履行監督、調查、處置職責，形成執紀執法既分離又銜接、監督監察既獨立又統一的新理念，為主動履職、正確履職、充分履職打下堅實基礎。要建立完善監察委員會內部運轉制度、監察委員會與執法機關、司法機關互相配合制度，確保執紀執法融會貫通。要通過集中業務培訓、專題培訓、常態化自學和交流研討，迅速熟悉黨章黨規、法律法規及監督執紀、調查審查相關知識，更好適應改革后對紀檢監察干部的新標準、新要求，著力打造一支信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的干部隊伍，努力開創工作新局面。（保定市紀委）