馳而不息轉作風 提質增效抓落實
——訪廊坊市委書記楊曉和
來源：河北日報發布時間：2020-12-08 08:45:00
記者：請您談談對作風建設工作的理解和認識？
楊曉和：黨的作風就是黨的形象，關系人心向背，關系黨的生死存亡。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央始終把作風建設擺在突出位置，為我們抓好作風建設指明了前進方向、提供了根本遵循。省委深入貫徹習近平總書記重要講話和重要指示批示精神，近兩年每年春節后上班第一天都專門召開會議，在全省組織開展了糾正“四風”和作風紀律專項整治、“雙創雙服”活動和“三深化、三提升”活動，對作風建設進行全面安排部署，充分體現了作風建設工作的極端重要性。
當前，廊坊發展正處于重要的歷史性窗口期和戰略性機遇期，實現新一輪大發展快發展的基礎條件已經具備。越是在這樣的關鍵時刻，越需要廣大黨員干部錘煉過硬作風，狠抓工作落實。市委把作風建設作為推動全市各項工作的重要抓手，持續推動作風紀律專項整治向縱深發展，以作風的新轉變促進各項工作開創新局面，推動廊坊實現與區位優勢相匹配、與經濟基礎相對等、與省委要求相適應的高質量發展，努力在全省發展大局中展現廊坊擔當、作出更大貢獻。
記者：廊坊市在推進作風建設方面開展了哪些工作，取得了哪些成效？
楊曉和：一是疫情防控展現擔當。全市兩萬余名機關干部進村、入社、聯企，市直機關3000多名黨員干部主動請戰，全市上下打贏了疫情防控的人民戰爭、總體戰、阻擊戰。深入開展“三包四幫六保五到位”活動，幫助企業解決融資、土地、用工、市場等難題，有序推進復工復產、復商復市，把疫情影響降到了最低。二是基層減負成效顯著。制定40條責任清單，進一步把基層干部干事創業手腳從形式主義束縛中解放出來。大幅削減文件會議和督查檢查考核事項，強化動態監控，確保同比“只減不增”。加大對“一票否決”、簽訂責任狀的清理規范力度，市縣兩級設定的87項“一票否決”和簽訂責任狀已全部取消。三是電視問政反響熱烈。把開展電視問政作為深化專項整治的重要抓手，不斷推動問政工作規范化、制度化、常態化。今年以來，采用“云問政”“入企現場問政”等方式，制作播出了15期《廊坊問政》節目，節目信息點擊量達到19.25萬余次，反響良好。四是營商環境持續優化。扎實開展“三深化三提升”活動，推進“放管服”改革，39個市直部門的全部政務服務事項全部納入“互聯網+政務服務”平臺，政務服務網上可辦率達97.5%，100項便民服務應用接入“冀時辦”，審批效率提高75%，企業開辦手續7個小時內辦結，工程建設項目審批實現全鏈條管理，廊坊被住建部列入全國58個工程建設項目審批制度改革樣本城市。
記者：廊坊市在作風建設方面涌現出了哪些先進典型？
楊曉和：廊坊市的干部隊伍整體上作風優良、能力過硬，特別是涌現出了以張海川同志為帶頭人的廊坊臨空經濟區規劃建設團隊，發揚拼搏競進、敢打必勝精神，在短時間內推動臨空經濟區各項工作實現全面突破，為全市各級干部樹立了標桿，也得到了省委的充分肯定。目前，廊坊市委已在全市開展向臨空經濟區建設團隊學習的活動，激勵全市廣大黨員干部展示新形象、體現新擔當、實現新作為。具體就是大力倡導四種作風。
一是大興真抓實干之風。堅持目標導向和問題導向，堅持事不避難，主動擔當擔責，擼起袖子加油干、苦干實干拼命干，做到想干事、敢干事、能干事、會干事、干成事、不出事，全面提升工作質量和效率。二是大興調查研究之風。把調查研究作為提升工作水平的基本功，撲下身子、沉到一線，緊緊圍繞群眾生產生活和經濟社會發展實際，察實情、聽實話、求實效，真正做到一竿子插到底。三是大興開拓創新之風。廊坊的發展需要“闖”的精神和“創”的勁頭。要敢于在沒有路的地方闖出一條新路，在沒有經驗的時候創出新的經驗，不斷創新工作理念、工作制度、工作平臺、工作方法，更好適應新時代新要求。四是大興親企惠民之風。親企，就是全力構建“親”“清”新型政商關系，做到親而有度、清而有為，大力優化營商環境，幫助企業解決問題，當好企業發展的服務員。惠民，就是秉持人民至上理念，下大力解決群眾的“急難愁盼”問題，滾動實施惠民工程，當好人民群眾的貼心人，讓人民群眾的獲得感成色更足、幸福感更可持續、安全感更有保障。
記者：您對下一步如何開展好作風紀律專項整治有什么想法？
楊曉和：省委決定由我擔任廊坊市委書記，我深感責任重大、重任在肩。作風建設永遠在路上，廊坊要以永遠在路上的堅韌，鍥而不舍抓好作風建設，做到持續用力、久久為功。一是積極創建模范機關。充分發揮領導機關的示范帶動作用，帶頭反“四風”、樹新風，全面加強作風紀律建設。著力整治不擔當不作為、懶政怠政、推諉扯皮等問題，打造紀律嚴明、作風優良的模范機關。二是全面提升窗口服務。強化人員管理，加強業務培訓，持續提高窗口單位服務效率和水平，下大力氣解決門好進、臉好看但就是不辦事問題。同時，加大明查暗訪力度，持續整治損害市場主體和群眾利益問題。三是持續優化營商環境。深入開展“三創四建”和“三包四幫六保五到位”活動，聚焦企業反映最集中的痛點堵點難點問題，提升政務服務水平，提高政府辦事效率。四是切實強化監督問效。充分發揮社會監督、輿論監督、自我監督作用，聚焦群眾反映強烈、制約改革發展和干部作風建設中的熱點難點問題，創新工作方式，開辦好電視網絡問政欄目，倒逼黨員干部作風轉變。五是不斷完善制度機制。深入查找作風紀律建設制度空白，及時把專項整治中好的經驗做法上升為制度規范，進一步鞏固發展風清氣正、干事創業的良好政治生態，為推進廊坊高質量發展提供堅強保證。（河北日報記者 解麗達）